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ODS10. Claro implementa ruta de inclusión social y laboral para personas vulnerables en Colombia

Entre 2020 se vincularon laboralmente 869 personas, 419 de ellas jóvenes y 9 víctimas del conflicto.

21-06-2021

En el marco del Día Mundial del RefugiadoClaro Colombia presentó los resultados de la ruta de inclusión social y laboral que la compañía viene implementando desde 2019 para personas en condición de vulnerabilidad de origen colombiano y migrantes, retornados y binacionales. Los resultados arrojan un resultado preocupante, ya que las personas jóvenes, mujeres cabeza de hogar y víctimas de conflictos tienen altas barreras de acceso al mercado laboral formal.

Con esta ruta impulsada entre 2019 y 2021, se han formado más de 340 personas de población vulnerable, 291 de ellas con colocación efectiva en nuestras empresas aliadas y terceros, quienes son parte esencial de la cadena de valor y aseguran la operación de Claro. Esta ruta cuenta con el apoyo de la Embajada de Canadá, Cuso Internacional con el proyecto “Sustainable Colombian Opportunities for Peacebuilding and Employment” (SCOPE), las Agencias de Empleo y Emprendimiento de Compensar y Minuto de Dios y Universidad Claro, nuestra universidad corporativa.

“Para obtener estos buenos resultados es importante contar con el apoyo de expertos. En nuestro caso la embajada de Canadá y CUSO Internacional nos han apoyado con recursos para los diferentes procesos y etapas que implica la ejecución de la ruta. Además de la asesoría, la sensibilización y socialización del proyecto, brindan un consultorio jurídico gratuito a nuestros aliados y acompañamiento psicosocial a los beneficiarios”, indicó Maria Consuelo Castro, gerente Claro por Colombia.

Así mismo, durante la contingencia por la pandemia y con el propósito de responder a las necesidades de los clientes, Claro amplió la capacidad de los aliados integrales para la contratación de personas para el rol de auxiliares técnicos de instalación. Con el apoyo y gestión de la Agencia de Empleo y Emprendimiento de Compensar, se han identificado, formado y contratado a más personas de población vulnerable.